孕嬰童用品加盟店終端賣場更是短兵相接的戰場。投入到這個戰場的士兵就是我們的導購和店長，既然商場如戰場，那么那些投入到終端進行戰斗的導購就理應進行大量的培訓。實際情況中也會有把沒有培訓或來不及培訓的導...
查看詳細招工不易，招人才更難，難于上青天！ 盧老師發現，想要選聘到適合自己門店的人才，你需要知道以下幾點： 1、想招人，先問自己 在招聘過程中，需要首先問一下自己： 我是誰？ 我能給你帶來什么好處？ 我需要...
查看詳細溝通要有藝術，說話要有技巧。如果銷售人員在言談中不知道所忌，就會造成失��；不知道所宜，就會造成停滯。所以銷售人員必須察言觀色，注意如何說對話。 一忌：無禮質問 讓客戶產生反感 銷售人員與客戶溝通時，...
查看詳細害死店長的5大借口！90%的店長還在用！趕快來了解一下！ 借口一：上任后融入較慢 新任店長怎樣融入自己的新角色已經不是新鮮話題了，但這個問題的重點不是融入，而更重要的是心態。 新官上任，應該對門店的...
查看詳細競爭如此激烈，你哪里來的時間每天在那里默默的等客，快看看沒有顧客時導購應該怎么做！ 當你打開這篇分享的時候，請你拿著手機同時，在店鋪里做以下的一些自我檢查： 1）你的收銀臺桌面是否很整潔？ 2）你貨...
查看詳細常聽到有些員工抱怨，自己都干了三四年了，怎么工資還是三五千這樣，有時甚至還比不上比自己入行遲的同事？ 有些店長也在抱怨，都是做了五年的管理，為什么老板愿意用他就是不愿意用我？然后就是一大堆的苦水等著...
查看詳細開不開店看老板，賺不賺錢看店長，有人說：“一個優秀的店長可以帶活一個店，三個優秀的店長可以帶動一個城市”，而我們業績好的店，店長都是這么做的！ 1、店長角色認知 ...
查看詳細客戶會說謊是因為他們暗自希望你會向他們銷售點什么東西。 客戶也是人，這意味著他們有時候也會歪曲真相。下面是最常見的客戶的謊言，以及你應該如何利用這些謊言打造你的銷售優勢的建議： 謊言一：“我們對目前...
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